Technical Consultant (w/*/m)

Aufgaben

• Betreuung der Kunden als zentrale fachliche und organisatorische Ansprechperson (projektabhängige Reisebereitschaft gewünscht: max. 50 %, aktuell jedoch < 20 %)
• Problemanalyse, Bedarfs- und Potenzialermittlung sowie Erarbeiten von Lösungsideen in Zusammenarbeit mit den Kunden und der Fachkonzeption
• Entwicklung innovativer Beratungsansätze zu Strategie, Reorganisation und operativer Exzellenz, insbesondere in Bezug auf Prozessunterstützung durch IT-Lösungen
• eigenverantwortliche Gesamtbetreuung und -steuerung von Softwareentwicklungsprojekten sowie der Teamorganisation
• (Weiter-)Entwicklung der von queo intern eingesetzten Instrumente und Methoden

Qualifikation

• Know-how aus Studium oder Ausbildung mit passendem techn./wirtsch. Schwerpunkt – alt. Quereinst. mit Erfahrg.
• Übersetzung komplexer IT-Zusammenhänge in verständliche, überzeugende Konzeptpapiere
• umfangreiche organisatorische Skills im Projektmanagement (Budgetverwaltung/Controlling, Ressourceneinkauf, -planung, -steuerung)
• Erfahrung in der Projektarbeit und Entwicklung mit agilen Vorgehensweisen (z. B. SCRUM)
• solide Kenntnisse der Möglichkeiten und Grenzen von Softwaretechnologien
• theoretische Grundkenntnisse und ggf. erste praktische Erfahrungen mit einer Programmiersprache (z. B. Java, C# oder PHP) von Vorteil
• pragmatisch, lösungsorientiert, gutes Zeit- und Selbstmanagement

Benefits

• Du bekommst Freiraum und jede Unterstützung, die du brauchst, um ihn zu nutzen – von deinem Head, deinem Team und auch jedem anderen queo.
• Unsere Themen sind anspruchsvoll, unsere Fragestellungen vielfältig. Damit du dich dafür gut gerüstet fühlst, findest du bei uns vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
• Du arbeitest, wo es für Dich am besten ist. Egal ob im Home-Office, im Büro oder irgendwo dazwischen.
• Arbeitszeitkonto, flexible Arbeitszeiten oder die Möglichkeit eines Sabbaticals
• Regelmäßige Gesundheitsangebote für deine Balance
• Gemeinsame Events Teamtage, Firmenläufe, Grillabende und gemeinsames Feiern sind fester Bestandteil unserer queo-Kultur.

Weitere Angaben

Angaben zum Unternehmen

Unternehmensbeschreibung
Stillstand ist nicht unser Ding. Seit der Gründung im Jahr 2004 ist queo rasant gewachsen. Das damalige Start-up mit vier Gründern, hat sich zu einem gestandenen mittelständischen Unternehmen entwickelt. Heute bewegen sich 180 queos im Spannungsfeld von Kommunikation und Technologie. Gemeinsam wollen wir weiter wachsen und das nächste Level erreichen. Wegbegleiter sind herzlich willkommen.

Unternehmensgröße
101-250 Mitarbeiter

Branchen
Großhandel mit Datenverarbeitungsgeräten, peripheren Geräten und Software, Herst. von Datenverarbeitungsgeräten und peripheren Geräten, Herst. von Metallwaren a. n. g., Public-Relations-Beratung